Отчет по производственной практике менеджера
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Отчет по производственной практике менеджера». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Кандидаты ниже уровня специалиста приглашаются для заполнения анкет установленного образца в магазины. Заполненные анкеты кандидаты оставляют в почтовых ящиках.
Анализ внешних факторов. Макросреда – экономический, политический и социально-культурный факторы.
Содержание:
Менеджмент организации. Программа производственной практики
Анализ финансово-хозяйственной и маркетинговой деятельности организации на примере ПАО «Ростелеком».
Во время прохождения практики студент подчиняется внутреннему распорядку предприятия, при этом по согласованию с предприятием он может занимать штатную должность. Одновременно с выполнением возложенных на него функций студент должен полностью освоить задания, входящие в программу практики, и оформить отчет.
Период прохождения практики является одним из важнейших звеньев процесса профессиональной подготовки и обучения студентов.
Производственная практика отчет «Управление персоналом»
В 2009 году главным события на рынке телекоммуникаций происходили на рынке сотовой связи. Число абонентов в Усть-Каменогорске достигло почти 220 тыс., а в целом по Казахстане — почти 650 тыс. Рынок бурно развивался, несмотря на отсутствие каких-либо серьезных технологических инноваций.
Технологическая практика проходила в Обществе с ограниченной ответственностью «Шахин», далее ООО «Шахин», расположенном по адресу 629300, Россия, Ямало-Ненецкий автономный округ, г. Новый Уренгой, микр. Восточный, дом 1, корпус 6. Поэтому же адресу расположен и продуктовый магазин «Шахин», принадлежащий на праве собственности данному ООО.
В целом система денежных выплат должна обеспечивать большинству работников желаемый уровень дохода при условии добросовестного отношения к работе выполнению своих обязанностей.
Студент также обязан изучить внутренний распорядок на предприятии и строго выполнять все нормы и требования организации, соблюдать установленный режим работы.
Общество зарегистрировано Государственной регистрационной палатой при Министерстве юстиции Ставропольского края 9 июля 1995 г. № 1154.
Управление производством через функцию координации призвано рационально организовать многочисленные связи на основе их изучения и совершенствования. По мере роста масштабов производства и его управления, развития в нем процессов специализации и кооперирования неуклонно увеличивается количество связей. Рост числа связей сопровождается увеличением объема информации, необходимой для управления.
Основной формой прямой экономической мотивации является заработная плата за выполнение основной работы. Обычно она зависит от занимаемой должности, квалификации, стажа работы, количества и качества затрачиваемого труда.
В ходе анализа деятельности предприятия были использованы следующие методы исследования: методы сравнения относительных, абсолютных и средних величин, группировки, методы экспертных оценок, анкетирование, тестирование, наблюдение и т.д.
Отчет по производственной практике менеджера по продажам
Как уже упоминалось, совместно с руководителем практики — представителем вуза необходимо определить дни консультаций для получения студентом от руководителя разъяснений по возникающим вопросам.
Если посмотреть программные документы всех трех компаний, то везде говорится об улучшении работы с клиентами, развитии сети, региональной политике и внедрении новых технологий. Более того, обостренная конкуренция на сотовом рынке делает компании чем-то похожими друг на друга — как только одна из них вводит новый тарифный план, другая объявляет о похожей инициативе.
По текущим оперативным вопросам повседневной производственно-хозяйственной и административной деятельности руководители п\п могут издавать распоряжения и указания.
Если посмотреть программные документы всех трех компаний, то везде говорится об улучшении работы с клиентами, развитии сети, региональной политике и внедрении новых технологий. Более того, обостренная конкуренция на сотовом рынке делает компании чем-то похожими друг на друга — как только одна из них вводит новый тарифный план, другая объявляет о похожей инициативе.
Проект приказов подготавливается специалистами организации, согласовываются с главными, ведущими специалистами, юристом, главным бухгалтером и подписываются руководителем организации. Подписанный руководителем приказ регистрируется работником, ответственным за ведение делопроизводства.
Распоряжением Правительства Республики Мордовия от№249-Р от 24.05.2010 года ликвидировано ГУ НПО «Профессиональное училище №31». Закрыты два филиала ГУ НПО «Профессиональное училище №7».
По теме: методические разработки, презентации и конспекты
Продолжительность рабочего дня при прохождении практики в организациях составляет для студентов, достигших 18 лет, не более 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ).
Оформленное задание утверждается заведующим профилирующей кафедры и выдается студенту не позднее даты начала практики.
В 2010 году четыре образовательных учреждения начального профессионального образования перешли из федерального ведения в ведение субъекта Российской Федерации – Республики Мордовия: ГОУ НПО «Профессиональное училище №25 им.
Рекомендуется в качестве базы прохождения первой производственной практики выбирать предприятие (организацию, учреждение), в котором студент проходил учебную практику.
Данный отчет состоит из введения, заключения, списка литературы и основной части, которая в свою очередь, состоит из перечня производственных и ознакомительных вопросов, по которым проводилась основная аналитическая работа.
Торгово-закупочные и заготовительные операции на договорной основе с предприятиями, организациями и отдельными гражданами.
Определение сферы бизнеса, целеполагание, определение краткосрочных и долгосрочных задач (программ), определение стратегии достижения цели образует стратегический план. Основные компоненты стратегии компании показаны на рис.1.
Цель практики – сбор материалов для написания отчета, сбор необходимой информации для написания выпускной квалификационной работы, закрепление профессиональных знаний, умений и навыков, полученных в процессе теоретической подготовки.
ООО «ПЛОТ» успешно реализуют комплекс мер, направленных на повышение социальной защищенности сотрудников, создание благоприятных условий труда, создание возможностей для профессионального развития и повышения благосостояния, безопасность жизнедеятельности и охрану здоровья.
На рисунке 1.4 представлена динамика себестоимости продаж ООО «ПЛОТ» за период 2011-2013 годов. В 2012 году себестоимость составила 1646586 тысяч рублей, а в 2013 году – 1606968. Это говорит о сокращении затрат на производство и поставку услуг.
Структура ООО __________ имеет линейно-функциональный принцип построения, основанный на единоначалии (Приложение 1).
Методы управления на предприятии\t19\n3. Этапы формирования коллектива\t20\n4. Управление конфликтами и стрессами в организации\t23\n5. Формы власти и стили лидерства, применяемые руководителем организации, оценка их эффективности\t26\n6. Набор персонала и отбор кадров\t29\n7. Адаптация персонала\t35\nСписок использованной литературы\t39\nХарактеристика\t40\nДневник\t41\n»,spis_lit:»1.\tБусыгин А.В.
Описание требований к кандидату в виде спецификации как дополнение к заявке на открытие вакансии. Ответственный на 3 этапе — директор по персоналу.
Основываясь на приведенной выше информации составим профиль рынка сотовой связи Казахстана (второй этап анализа внешней среды) (см. табл. 4).
Особая роль в повышении качества профессионального образования отводится ресурсным центрам. В 2009 году было создано три ресурсных центра на базе ГОУ СПО (ССУЗ) «Саранский строительный техникум»; на базе ГОУ СПО «Саранский государственный промышленно-экономический колледж»; на базе ФГОУ СПО «Кемлянский аграрный колледж ».
В ходе прохождения практики студент должен выполнять правила внутреннего распорядка организации, вести дневник, составлять отчет о практике, собирать необходимые данные для анализа, провести анализ хозяйственной деятельности изучаемого объекта, регулярно приходить на консультацию в вуз.
В машиностроении: 140102 «Теплоснабжение и теплотехническое оборудование» (ГОУ СПО (ССУЗ) «Рузаевский политехнический техникум»); 190901.03 «Оператор поста централизации» и 270835.02 «Бригадир-путеец» (ГОУ НПО «Профессиональное училище №25 им. А.П.Байкузова»).
Производственная практика является одной из неотъемлемых частей подготовки квалифицированных специалистов всех направлений. Во время прохождения практики происходит закрепление и конкретизация результатов теоретического обучения, приобретение студентами умения и навыков практической работы по избранной специальности и присваиваемой квалификации.
Директор и его заместитель занимаются непосредственно организацией производства и размещением заказов на изготовление сырья и материалов, а также снабжением заводов металлопрокатом и химическим сырьем. Ведение текущей и отчетной финансовой документации осуществляет главный бухгалтер при некотором участии директора предприятия.
Информационная система управления.
Рабочим учебным планом (РУП) направления подготовки 38.03.02 (080200.62) «Менеджмент» очной и заочной форм обучения предусмотрено прохождение за период обучения двух производственных практик.
В 2010 г. учреждения начального профессионального и среднего профессионального образования увеличили объемы подготовки по профессиям, связанным с металлообработкой и строительством. Одновременно произошло сокращение подготовки кадров для отраслей легкой промышленности, сферы обслуживания и торговли в связи с насыщением рынка труда указанными специалистами.
Цель определения ключевых факторов успеха состоит в выделении основных факторов, которые имеют решающее значение для достижения успеха в конкурентной борьбе, среди менее важных.