Положение о конкурсе лучший по профессии

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Положение о конкурсе лучший по профессии». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

На первом этапе (теоретическом) участники выполняют тестовые задания для проверки общих и специальных профессиональных знаний. В процессе теоретического этапа конкурса также проверяются знания по истории аэропорта. Конкурсантам необходимо набрать определенное количество баллов, чтобы перейти на следующую ступень профессионального соревнования.

Структурным подразделениям территориального управления организовать проведение районных конкурсов по профессиям, определив дату и условия конкурса по каждой номинации, составы конкурсных комиссий, формы поощрения победителей.
Настоящее положение устанавливает порядок и условия проведения конкурса на звание “Лучший работник предприятия, учреждения, организации Курортного административного района Санкт-Петербурга” (далее – конкурс).

Содержание:

6. ОБЩИЕ КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ УЧАСТНИКОВ КОНКУРСА

Зональные конкурсы проводятся с момента объявления о проведении конкурса не позднее 10 июня текущего года.

Работники организаций ПО «Белоруснефть», а также организаций, созданных с их участием (как участники конкурса, так и не участвующие в конкурсе) по решению генерального директора, с учетом особых достижений, могут быть награждены специальным призом генерального директора с вручением медали «Человек года».

Работа на дому имеет много положительных сторон, а для некоторых является идеальным способом заработка. Отрицательные…
Для организации работы по подготовке и проведению конкурса по отдельным направлениям работы создаются конкурсные комиссии, составы которых утверждаются распоряжением главы территориального управления Курортного административного района Санкт-Петербурга.

3. Порядок проведения конкурса

Критерии определения победителей и призеров конкурса предусматривают критерии, на основе которых осуществляется отбор заявок участников и принимается решение о допуске к участию в конкурсе, и критерии оценки номинантов по результатам выполнения ими конкурсных заданий.

Основными задачами конкурса являются выявление и поддержка высокопрофессиональных кадров, воспитание на их примере молодых специалистов и формирование общественного мнения о престижности работы в различных сферах деятельности.

В целях повышения качества профессионального обучения, пропаганды рабочих профессий, совершенствования форм, методов и средств производственного обучения в училище был проведен конкурс профессионального мастерства, определяющий творческую молодежь, осваивающую рабочие профессии.

В состав Конкурсного Совета входят представители бухгалтерской и аудиторской профессии, пользователей бухгалтерской отчетности, научной и педагогической общественности, соответствующих государственных органов, федеральных органов исполнительной власти.

Состав конкурсной комиссии утверждается Советом судей Республики Башкортостан. Председатель и секретарь конкурсной комиссии зонального конкурса определяются на первом заседании конкурсной комиссии открытым голосованием.

Конкурс профессионального мастерства среди учащихся училища проводился на основании приказа директора учреждения № 287 «О» от 05.12.2008 года. Этим же приказом утверждено Положение о конкурсе, состав оргкомитета, состав жюри план мероприятий и назначен ответственный администратор (зам. дир. по УПР). Сроки проведения конкурса с 08.12.2008 по 23.01.2009 года.

По три финалиста в каждой номинации, набравшие наибольшее количество голосов в народном голосовании будут приглашены на ежегодный городской Благотворительный бал, на котором пройдет награждение.

Подведение итогов конкурса профессионального мастерства на лучшего учащегося по профессии осуществляло жюри, путем открытого голосования. Члены жюри конкурса давали оценку практическим работам участников конкурса, и уровня их теоретической подготовки в пределах, установленных конкурсными заданиями.

Награждение победителей конкурса проводится в торжественной обстановке на торжественном мероприятии, посвященном подведению итогов районного смотра-конкурса «Лучший работник по профессии-2018» на районном совещании передовиков, которое планируется провести 17 марта 2019 года, в воскресенье, в Даровском РЦКиД.

Кроме того, участникам конкурса необходимо публично представить презентацию и выступление о работе специалиста по реабилитационной работе в социальной сфере, отражающих методики и технологии работы с детьми.

Целью проведения конкурса является формирование положительного имиджа и повышение престижа социально значимых профессий, определение лучших специалистов, стимулирование инициативы и деловой активности сотрудников.

Проводится с 1 июня по 18 июля 2019 г. на уровне муниципальных образований Республики Тыва (кожуунов и г. Кызыла).

Дополнительная информация

Организатором мероприятия является администрация РУП «Производственное объединение «Белоруснефть» и объединенная профсоюзная организация ПО «Белоруснефть».

Работа конкурсной комиссии каждого соответствующего региона и проведение зонального конкурса строится на основании п.п. 3.4.-3.6. настоящего Положения.

Конкурсные задания обеспечивают проверку профессиональных знаний и навыков участников Конкурса и выявление победителей и лауреатов Конкурса.

При этом по одной из номинаций, ежегодно определяемой организационным комитетом, конкурс может проводиться с участием учащихся образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования (далее — образовательные учреждения).

ПОЛОЖЕНИЕ о проведении конкурсе «Моя профессия лучшая»

Экспертные рабочие группы осуществляют оценку выполнения конкурсных заданий участниками конкурса, контролируют соблюдение участниками конкурса условий выполнения конкурсных заданий, норм и правил охраны труда. Министерство труда и социального развития Омской области объявляет отбор для предоставления субсидий местным бюджетам из областного бюджета на оказание финансовой поддержки социально ориентированным некоммерческим организациям (далее – отбор).

Совершенствование учебно-материальной базы мастерских, в частности закуплены строительные материалы для столяров – плотников (лист фанеры), приобретены перчатки для каменщиков, закуплены продукты для поваров – кондитеров.

При равенстве установленных для конкурса показателях у двух участников предпочтение отдавалось учащемуся, имеющему лучший показатель по производственному обучению.

О проведении конкурсов на звание

По итогам Конкурса, проходившего в 2018 году, работы победителей и призеров направлены в Минтруд России для экспонирования на Всероссийской выставке детских рисунков «Охрана труда глазами детей» в рамках Всероссийской недели охраны труда, которая проходила с 22 по 26 апреля 2019 года в г. Сочи.

Для того чтобы компания демонстрировала высокие результаты и ее работой были довольны клиенты и партнеры, в ней должны трудиться профессионалы. Но как добиться повышения уровня мастерства у сотрудников? Многие организации, и в их числе аэропорт Шереметьево, видят выход в проведении профессиональных соревнований, дающих шанс каждому работнику продемонстрировать свою высокую квалификацию.

Работники, имеющие дисциплинарные взыскания на момент подведения итогов конкурса, к участию в конкурсе не допускаются.

Международный аэропорт Шереметьево – это один из крупнейших российских аэропортов по количеству регулярных международных перевозок (образован в 1959 году). Территориально расположен в Московской области. Количество работников – свыше 6000 человек. В Дирекции по управлению персоналом и организационному развитию – около 50 сотрудников, в Центре общественных связей – 12 сотрудников.

Кроме того, участникам конкурса необходимо публично представить презентацию на тему «Мой опыт работы юристом в социальной сфере».

По итогам Отборочного тура в каждом кожууне (г. Кызыле) определяются победитель (1 место) и призеры (2 и 3 места) — при наличии достаточного количества участников.

Конкурсный Совет оформляет протоколы 1 тура и не позднее 10 сентября текущего года выявляет участников Конкурса прошедших во 2 тур.

Решение правовых задач начинается после сдачи тестовых бланков всеми участниками конкурса, отведенное время – 1 час 30 минут.

Конкурс учителей физики и математики «Лучший по профессии»

Осуществляется Центром общественных связей. В проекте определен перечень рабочих профессий, которые участвуют в профессиональном соревновании (в этом году туда вошли 11 «аэропортовых» профессий, например водитель, диспетчер, фельдшер и др.), персональный состав комиссий, оценивающих мастерство специалистов, а также сроки проведения конкурсов.
Эту функцию выполняет Центр общественных связей. Он распространяет информацию о скором старте мероприятия в Интранете (внутренний сайт, сеть), на страницах корпоративной газеты, а также на досках объявлений по всему аэропорту. В это же подразделение поступают заявления от работников об участии в конкурсе.

СРЕДИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ВЕРХОВНОГО СУДА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН, АРБИТРАЖНОГО СУДА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН, МЕЖРАЙОННЫХ, РАЙОННЫХ (ГОРОДСКИХ) СУДОВ И СУДЕБНЫХ УЧАСТКОВ МИРОВЫХ СУДЕЙ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН, УФИМСКОГО ГАРНИЗОННОГО ВОЕННОГО СУДА.

Уровень сложности практических работ и теоретических знаний должен соответствовать не менее чем четвертому разряду работ или другому показателю уровня сложности работ и квалификации рабочих по профессиям, предусмотренным номинациями конкурса. Уровень сложности конкурсных заданий по номинации, проводимой среди учащихся образовательных учреждений, может быть понижен.

Витебское УП «Фармация» — на доске Почета Октябрьского района г.Витебска

К участию во 2 туре Конкурса допускаются участники, успешно прошедшие 1 тур, т.е. набравшие не менее 7 балов и оплатившие в НП «МИСБА» целевой взнос на организацию и проведение Конкурса.

В день проведения первого тура Конкурса – 18 июля 2019 г. в 08:00 часов Министерство отправляет вопросы кожуунного (городского) этапа, оформленные в формате PDF, на электронную почту муниципального образования. Файлы распечатываются комиссией по количеству участников отборочного этапа. Ознакомление участников с вопросами тестирования до начала тестирования запрещено.

Победители и призеры Конкурса будут определены конкурсной комиссией в каждой возрастной категории. Награждение состоится в рамках мероприятия Праздник труда в Омской области в ноябре 2018 года.